採用の裏側 【採用担当の本音】転職の適性検査(SPI)、AIで解いたらどうなる?|結局、面接で分かってしまう話
転職の適性検査(SPI)をAIで解いたらバレる?採用に10年関わる立場から、いま選考の現場で実際に起きていることと、なぜ面接で分かってしまうのかを正直にお話しします。損をしない適性検査との付き合い方も。
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